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Empresarios cumplen con el Infonavit, pero critican cambios en su ley

Se estima que 97.5% de los patrones registrados van al corriente con el cumplimiento del pago de cuotas

Por: 

Samanta Escobar

10.03.2025 – 09:22Actualizado: 10.03.2025 – 09:22

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A través de las aportaciones equivalentes a 5% de la nómina de los trabajadores, el sector empresarial contribuyó con alrededor de 125,000 millones de pesos a la subcuenta de vivienda de los derechohabientes del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit). 

Así lo informó Carlos Gutiérrez, director del sector empresarial al interior del Infonavit, quien agregó que las aportaciones patronales no sólo han aumentado como resultado del aumento al salario mínimo y al empleo en México, sino también ha mejorado la puntualidad de los pagos.

“Ha mejorado sustancialmente la puntualidad del pago. Hoy en día tenemos 97.5% de cumplimiento los empresarios respecto al pago de las cuotas”, comentó en entrevista.

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Respecto a la reforma a la Ley del Infonavit, Gutiérrez afirmó que el sector empresarial no quedó del todo conforme con el dictamen aprobado en el Pleno del Senado en febrero pasado, ya que los legisladores no tomaron en consideración los cambios solicitados.

“Habilitar que Infonavit construya y rente vivienda significaba mover tres artículos de la ley, pero cambiaron 26. Fue sorpresiva la iniciativa y más que se aprobara así en el Senado. Vemos que no era solo para desarrollar vivienda, sino para mover estructuralmente al instituto”, remarcó el director.

Entre los puntos que solicitaron modificar, se encuentra la estructura de los Comités de representación de trabajadores y empresarios, así como la participación de la Comisión Nacional Bancaria y de Valores (CNBV) en la regulación de las operaciones, no solo como entidad asesora.

“La transparencia existe y va a continuar existiendo en el instituto, de eso no tengo la menor duda. Pero ahora se debe trabajar en encontrar un equilibrio entre el rendimiento a la subcuenta de vivienda, dar créditos, construir y rentar viviendas. Es importante que los trabajadores que no tomen un crédito puedan retirar su dinero cuando se jubilen. La regulación de la CNBV garantizaba eso, pero se modificó”, añadió Gutiérrez.

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